OLNS#15 – Gründerteams in deutschen Start-ups – Teamgröße und die richtige Zusammensetzung / Anteilsverteilung / Marktdaten

Orrick Legal Ninja Series
2 minute read | July.02.2025

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Die Zusammensetzung eines Gründerteams und die Anteilsverteilung untereinander können weitreichende Auswirkungen auf den Erfolg eines Start-ups haben. Ein ausgewogenes Team kann Innovationen vorantreiben, Investoren anziehen und die unvermeidlichen Herausforderungen beim Aufbau eines Start-ups meistern. Umgekehrt kann ein falsch zusammengesetztes Team oder eine unausgewogene Anteilsverteilung zu Streitigkeiten führen, die Gründer von ihren eigentlichen Herausforderungen ablenken und sogar zum Scheitern eines vielversprechenden Start-ups führen.

OLNS#15 – Founder Teams and Equity Splits in German Start-ups – Team Size and Composition / Equity Splits / Empirical Data

Dieser Leitfaden enthält grundsätzliche Überlegungen sowie Best Practices zu den Themen Sologründer vs. Gründerteams, Zusammensetzung des Gründerteams und dazu, wie sich die schwierige Frage nach der richtigen Anteilsverteilung angehen lässt.

Außerdem kommen erfahrene Investoren von führenden VCs zu Wort und berichten, was aus ihrer Sicht ein starkes Gründerteam ausmacht, das das Potenzial hat, ein großartiges Unternehmen aufzubauen.

Wir freuen uns, diese qualitativen Überlegungen durch die Ergebnisse der OLNS Founder Equity Study 2025 zu ergänzen. Die OLNS Founder Equity Study 2025 ist eine im deutschen Markt einzigartige empirische Studie, die mehr als 2.100 zwischen 2019 und 2024 in Deutschland gegründete deutsche Start-ups umfasst, die eine Finanzierung durch Business Angels, Corporates oder Venture Capital Investoren erhalten haben.

OLNS#15:

  • bietet praktische Hinweise zur Teamgröße und -zusammensetzung und erklärt, warum die richtige Kombination für Investoren entscheidend ist

  • erläutert, warum die Anteilsverteilung das Ergebnis intentionaler und zukunftsorientierter Überlegungen sein sollte, und zeigt einige Aspekte auf, die bei einer langfristig stabilen Aufteilung helfen

  • erläutert, wie sich Teamdynamiken und Wechsel im Gründerteam in der Anfangsphase und darüber hinaus handhaben lassen

  • bietet spezifische Überlegungen für Start-ups, die IP-orientiert aus Universitäten heraus gegründet wurden

  • bringt Experteninterviews mit führenden VC-Investoren, die ihre Perspektiven zu den entscheidenden Fragen rund um die Zusammensetzung von Gründerteams und der Anteilsverteilung im Team teilen

  • präsentiert die empirischen Ergebnisse einer Analyse von mehr als 2.100 deutschen Start-ups, einschließlich detaillierter Daten und branchenspezifischer Aufschlüsselungen sowie einer vergleichenden Analyse mit Daten zum US-amerikanischen Start-up-Ökosystem.

Bei der Vorbereitung dieser 15. Ausgabe der OLNS stützte sich unser interdisziplinäres Orrick-Team wiederum auf die Erfahrung aus der weltweiten Beratung von mehr als 4.500 VC-finanzierten Unternehmen und mehr als 100 Unicorns sowie den aktivsten Fonds, Corporate-Investoren und börsennotierten Technologieunternehmen. Orrick wurde in der Bay Area gegründet, ist eine der weltweit führenden Technologiekanzleien und berät seit neun Jahren mehr Venture-Transaktionen in Europa als jede andere Kanzlei (PitchBook, FY 2024).