Webinar: Top 5 Termination Mistakes Across Europe

Webinar | June.27.2019

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In most European jurisdictions, "at-will" employment is not a recognized concept. This means dismissals can be more complicated — formal requirements, fair reasons and employee representatives can all be relevant when terminating an employee. Please join members of Orrick’s Global Employment Law Team for their first-hand observations on common termination pitfalls across Europe and how to avoid them.



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