Historia
Orrick, Herrington & Sutcliffe LLP se ha forjado una
reputación por el carácter, la integridad, la
capacidad y el espíritu emprendedor de sus abogados
y su personal, que comenzó con sus fundadores Jarboe,
Goodfellow, Eells y Orrick y se mantiene hasta nuestros días.
Nuestros conocimientos sobre derecho mercantil y finanzas
públicas se originan en el trabajo fundamental realizado
por un grupo de innovadores juristas, en una época
y una ciudad que poseían un potencial enorme.
Sobre esta base, la empresa ha ampliado su ámbito
de ejercicio hasta incluir 13 áreas distintas, mediante
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oficinas en 8 países, al tiempo que mantiene
su tradición de atención al cliente.
Nuestros fundadores
Los inicios de Orrick, Herrington & Sutcliffe LLP se
remontan a 1863, cuando San Francisco se surgía como
una isla comercial debido a la Fiebre del Oro.
Ese año, se constituyó la German Savings and
Loan Society (que más tarde formaría parte del
First Interstate Bank de California), con John R. Jarboe como
su abogado general. En 1885, Jarboe, una autoridad en títulos
de propiedad inmobiliaria, fundó Jarboe, Harrison &
Goodfellow, que se convertiría en la actual Orrick,
Herrington & Stutcliffe LLP.
En 1858, cuando el colegio de abogados admitió al
señor Jarboe, el procedimiento de examenes no era tan
ortodoxo como lo es hoy día. En aquel entonces, los
candidatos se sometían a un examen oral en Sacramento,
realizado por un comité de tres miembros del colegio
nombrados por el Tribunal Supremo. Una vez que el señor
Jarboe había respondido a una serie de preguntas del
examen, uno de los examinadores le dijo que perdían
el tiempo interrogándolo sobre temas de los que sabía
más que ellos. En lugar de eso, le preguntaron si sabía
preparar ponche al brandy. “No”, contestó
Jarboe, “pero he descubierto que hacen uno muy bueno
en el Sazerac, un bar que está al otro lado de la calle,
y me encantaría si el ilustre comité me acompañara
a probar uno”. El examen prosiguió, en serio,
en el bar. El comité consideró que la decisión
del candidato había sido realmente sensata.
Cuando Ralph C. Harrison fue nombrado juez del Tribunal Supremo
de California en 1891, la sociedad Jarboe, Harrison &
Goodfellow fue disuelta. En 1901, W.S. Goodfellow constituyó
una nueva sociedad, Goodfellow & Eells. Charles Eells,
descrito por William Orrick como una persona cuyo “impactante
aprendizaje y agudeza mental se veían suavizados y
modelados por su recto carácter, irrefutable sentido
del derecho y la justicia y por un sentido del humor omnipresente”,
contribuyó a guiar a San Francisco en tiempos difíciles.
Innovadores jurídicos de principios del siglo XX
En 1905, Ralph Harrison reunió a las empresas que
pasarían a formar la Pacific Gas & Electric Company;
y Charles Eells fue clave para la reorganización de
la Fireman’s Fund Insurance Company tras el devastador
terremoto e incendio de 1906. Eells salvó a la empresa
de la quiebra al ingeniar un innovador plan para pagar las
reclamaciones no abonadas con acciones de la empresa. La empresa
contó también entre sus clientes con las dos
primeras empresas de San Francisco que participaron en el
negocio de la banca de inversión.
Goodfellow & Eells participó también en
el litigio en torno a la polémica producción
de energía hidroeléctrica y los derechos de
uso acuífero que tuvo lugar en la zona del río
Truckee/lago Tahoe. Cuando William H. Orrick se unió
a la empresa en 1910, el Servicio de Reclamaciones y el Secretario
del Interior de los Estados Unidos, Richard A. Ballinger,
habían negociado un contrato con participación
privada que permitía desviar agua del lago, un trato
que indignó a los conservacionistas. El señor
Goodfellow, en representación de los intereses empresariales,
se reunió con el Presidente William Howard Taft, que
comenzó la entrevista afirmando: “Mi problema
es encontrar a alguien que entienda su legislación
acuífera del Oeste”. El litigio derivado del
conflicto tuvo como consecuencia una legislación que
actualmente afecta al uso del agua del lago Tahoe.
William H. Orrick
William H. Orrick era conocido por la carácter preciso
de sus exposiciones y los prodigiosos encargos laborales para
los que "citaba" a sus asociados. También
insistía en una investigación jurídica
exhaustiva, que él siguió realizando hasta sus
ochenta años. Se jubiló en 1960.
Stanley
Moore se unió a la empresa en 1914 y el nombre de la
empresa pasó a ser Goodfellow, Eells, Moore & Orrick.
Con el año 1927 comenzó una era importante para
la empresa, cuando Ralph Palmer, Tom Dahlquist, George Herrington
y Mitchell Neff se convirtieron en socios. Tom Dhalquist era
un brillante e innovador abogado mercantil. Toda una autoridad
sobre la Ley de valores empresariales de California, escribió
una serie de artículos relativos a la Revisión
de dicha ley, publicados entre 1945 y 1946. Los debates acerca
de los mismos constituyeron el punto de partida en relación
con las cuestiones dispuestas por la Ley hasta que ésta
se revisó en 1968.
George Herrington
Antes de incorporarse a la empresa, George Herrington trabajó
a medio tiempo como bibliotecario en Boalt Hall, mientras
estudiaba derecho allí. Normalmente, trabajaba los
domingos y se encontraba con el señor Orrick sentado
en las escaleras de la biblioteca con un maletín lleno
de trabajo, esperando a que George abriera la puerta para
poder trabajar. George afirmó que el único motivo
por el que le había contratado el señor Orrick
era para asegurarse de que (Herrington) llegaba al trabajo
a tiempo.
Sin
duda el aspecto más conocido sobre los asuntos de bonos
de la empresa en esa época fue la emisión de
bonos para ayudar a financiar la construcción del puente
Golden Gate. La Southern Pacific Railroad, que era propietaria
de la Golden Gate Ferry Company y que perdería una
importante fuente de ingresos cuando el puente estuviera terminado,
impugnó la validez de los bonos. Los esfuerzos de la
Southern Pacific fueron inútiles y la emisión
de los bonos fue aprobada. La aportación de George
Herrington al proyecto del puente fue un factor importante
en la consolidación de su reputación como el
abogado principal especialista en bonos de la Costa Oeste.
Durante los años 30, la empresa contaba con una pintoresca
serie de personajes. Mitchel Neff tenía en su oficina
una escupidera de cobre donde guardaba las virutas de sus
lápices que, debido a un tic nervioso, afilaba hasta
la goma. En ciertas ocasiones, prendió fuego accidentalmente
a su papelera y una vez se encerró sin querer en su
armario cuando entró en él para admirar la esfera
luminosa de su nuevo reloj.
Eric Sutcliffe
Eric
Sutcliffe se incorporó a la empresa en 1932. Realizó
un gran parte de la investigación sobre asuntos relativos
a los bonos del puente Golden Gate, al igual que todos los
asociados bajo la supervisión de W.H. Orrick. También
comenzó a trabajar en las declaraciones de inscripción
de PG&E, completando la primera en 1934. Dichas declaraciones
fueron unas de las primeras inscripciones procesadas por la
Comisión de Valores y Bolsa en virtud de la Ley de
Valores de 1933. En 1947, el señor Orrick eligió
a Eric Sutcliffe como socio de la gerencia, un cargo que él
había ocupado durante más de 30 años.
Orrick en la actualidad
Actualmente, Orrick, Herrington & Sutcliffe es un bufete
de abogados de renombre internacional. Desde nuestras oficinas
de los Estados Unidos, Europa y Asia, los abogados de Orrick
trabajan en casos y acuerdos que sientan precedente en todo
el mundo. Cada una de nuestras áreas de ejercicio puede
señalar logros pioneros en el mercado, respaldados
por agencias de calificación internacionales y estadounidenses
de primera línea.
Creemos que el éxito y la longevidad de nuestra empresa
se deben al compromiso con nuestros valores principales (excelencia
e integridad, cooperación y respeto individual, y entusiasmo
y búsqueda de mejoras) y al conocimiento de nuestros
clientes, sus empresas y los problemas a los que se enfrentan
a diario. Durante casi 140 años, Orrick ha ayudado
a sus clientes a lograr sus objetivos en los tribunales y
en las salas de juntas. Y dicho compromiso nunca ha sido tan
fuerte.
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